Cabinet de recrutementmarketing digital
Recrutez les bons profils du marketing digital, de la data et du dev web. On fait ces métiers depuis +15 ans : vos recrutements méritent mieux qu'un sourcing automatique ou une méconnaissance du terrain.
L'agence de terrain opérée par des experts en direct, avec des tarifs à la perf !
Une agence de recrutement digital pas comme les autres, sur tous les leviers
Notre singularité : l'agence de recrutement des pros qui sont encore sur le terrain.
On est des freelances en activité, pas d'anciens consultants reconvertis en chasseurs. On va chercher dans notre réseau et dans notre expérience quotidienne. Notre cabinet de recrutement digital couvre tous les métiers : SEO, SEA, social ads, content, CRM, CRO, data analyst, data engineer, dev front, dev back, growth manager, product manager. Du junior au CMO, du freelance au CDI.
On recrute des profils qui parlent vraiment vos métiers
Pas de bullshit, pas d'incompréhension sur les expertises SEO, SEA, data ou dev. On a été à votre place — manager d'équipes digitales, candidats nous-mêmes, freelance, en agence, en startup. C'est cette expérience terrain qui distingue notre cabinet de recrutement digital des autres.
On fait toujours ces métiers
On les connaît par cœur : on a piloté des équipes et opéré ces leviers (SEO, SEA, data, dev). On parle vraiment vos enjeux — pas de vocabulaire récité, on a été à la place du candidat et à la place du recruteur métier.
Réseau qualifié
Plus de 15 ans dans l'écosystème digital français. On connaît les bons profils, les vrais seniors, ceux qui livrent vraiment. Pas de scrap LinkedIn massif, du sourcing ciblé.
Profilage ou recrutement complet
Vous avez besoin d'un cadrage de fiche de poste ? D'une short-list ? Du recrutement de A à Z ? On s'adapte à votre process interne et à votre budget.
Profilage seul, ou recrutement digital de A à Z
En tant qu'agence de recrutement spécialisée digital (SEO, SEA, data, dev), on s'adapte à votre process et votre budget. Cadrage de fiche de poste, sourcing express, présélection ou recrutement complet jusqu'à la signature — pas de package figé.
Brief & cadrage
On creuse votre besoin réel — pas juste la fiche de poste. Stack, équipe, manager, contexte business. C'est ce qui change tout sur le matching.
Sourcing & qualification
On active le réseau, on source en ciblé, on qualifie chaque profil sur le métier (avec des questions techniques que seuls des praticiens peuvent poser).
Short-list & accompagnement
Vous recevez 3 à 5 profils vraiment alignés. On vous accompagne sur les entretiens, le scoring, et la closing si besoin (négo, contre-offre).
On parle de votre besoin en recrutement digital ?
30 minutes avec notre cabinet de recrutement pour qualifier votre poste (SEO, SEA, data, growth, dev…), vous dire ce qui est réaliste sur votre marché et chiffrer la prestation. Sans engagement.
Réserver un échange
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